Позиция
Штатный логист #1
Создана из реестровой позиции "Штатный логист", согласована гендиректором, профиль вакансии уже сформирован.
Соискатели по позиции
| Файл резюме | Рейтинг (5-балльный) | Статус | Комментарий |
|---|---|---|---|
| petrov_alex_cv.pdf | |||
| loginova_ekaterina_cv.pdf | |||
| ivanova_maria_cv.pdf |
Приглашенные соискатели
2 приглашения| Соискатель | Дата приглашения | Статус ответа | Комментарий |
|---|---|---|---|
| Петр Лавров | 2026-03-09 | Подтвердил | |
| Екатерина Логинова | 2026-03-09 | Подтвердила |
Комментарии по приглашенным кандидатам уходят в карточку финального согласования гендиректора.
Параметры позиции
Оклад подтягивается из штатного реестра при выборе реестровой позиции, но может быть изменен вручную.
Финальное решение
Можно утвердить сразу нескольких кандидатов. Система создаст клон-позиции с теми же условиями, чтобы сохранить правило "одна позиция — один сотрудник".
Описание вакансии
Штатный логист #1
Цель роли: обеспечить стабильные отгрузки, прозрачность складских остатков и соблюдение SLA по ключевым клиентам.
Функциональные задачи 1–3 месяца: вход в сменные процессы, контроль проблемных маршрутов, ежедневная сверка критичных статусов с руководителем склада.
Функциональные задачи 4–6 месяцев: оптимизация распределения смен, снижение потерь времени на комплектацию, участие в планировании пиковых нагрузок.
Оклад: 95 000 ₽ на испытательном сроке, 110 000 ₽ после испытательного срока. KPI: 1.20.
Дополнительно: приветствуется опыт работы с WMS и взаимодействием с поставщиками 3PL.
Выход и испытательный срок
Ответственный пользователь фиксирует дату выхода. Система запускает отсчет 3 месяцев и за 14 дней до конца срока отправляет руководителю ежедневные email-напоминания.
История карточки позиции
Аудит процесса- 2026-02-18 Импортирован штатный реестр: позиция "Штатный логист" доступна как реестровая.
- 2026-02-19 Создана позиция #1 и согласована гендиректором, ИИ-чат открыт.
- 2026-02-20 Сформирован файл описания вакансии, позиция переведена в поиск кандидатов.
- 2026-03-09 Два кандидата переведены в статус "Приглашение".
- 2026-03-10 Изменен KPI с 1.15 на 1.20, запрос отправлен на согласование гендиректору.
- 2026-03-11 Подтвержден второй кандидат, подготовлен клон-позиции #2.